Számunkra rendkívül fontos, hogyan készülnek a termékeink. Azt szeretnénk, hogy azok az emberek, akik varrják és készítik a táskáinkat, biztonságos, tisztességes és stabil munkahelyeken dolgozzanak. A minap fantasztikus hírt kaptunk indiai gyárunktól, amely megmutatja, milyen erősen támogatják jelenleg a csapatukat! Ez a gyártó készíti a hátizsákjainkat, övtáskáinkat és neszesszereinket.
Megfelelés a világ legszigorúbb követelményauditján
Partnerünket nemrég független auditnak (ellenőrzésnek) vetette alá a QIMA ellenőrző szervezet az LVMH luxuskonszern (amelyhez olyan márkák tartoznak, mint a Louis Vuitton és a Dior) megbízásából, és teljes mértékben megfelelt az elvárásoknak.
Egy ilyen ellenőrzés sikeres teljesítéséhez a gyárnak a Social Compliance (társadalmi felelősségvállalás) terén a legmagasabb színvonalat kell biztosítania:
-
Tisztességes munkafeltételek: Szerződés szerinti bérek, ésszerű munkaidő, valamint a gyermek- és kényszermunka teljes kizárása.
-
Biztonság és egészség: Megfelelő szellőzés, szabályos védőfelszerelés és magas szintű tűzbiztonság.
-
Független interjúk: Az auditorok négyszemközti beszélgetéseket folytatnak a gyárban dolgozó alkalmazottakkal (a vezetőség jelenléte nélkül), hogy megbizonyosodjanak arról, hogy mindenki jól érzi magát, és megfelelő bánásmódban részesül.
Az, hogy a gyár sikeresen teljesítette ezt az ellenőrzést, bizonyítja, hogy nagy tisztelettel bánnak az ott dolgozó emberekkel.
Saját táskakészítő-iskolát indítanak (Skill India) 🎓
A helyi közösség iránti elkötelezettségük részeként a gyár most saját kézművesiskolát indít az állami Skill India kezdeményezés keretében.
A cél, hogy szakmai képzést nyújtsanak a táskakészítés és a varrás területén. Ez lehetőséget ad a helyi lakosoknak arra, hogy az alapoktól sajátítsanak el egy valódi kézműves szakmát, fejlesszék a készségeiket, és tisztességes feltételek mellett stabil munkát találjanak.

Több hely az egészségnek és a biztonságnak
A legutóbbi gyárbővítés során egy saját betegszobát (sick room) is kialakítottak az üzemben, hogy a dolgozók gyorsan ellátást kaphassanak, vagy pihenhessenek, ha a munkanap során rosszul érzik magukat.
Nagyon örülünk, hogy olyan gyártóval dolgozhatunk együtt, amely munkatársait helyezi az első helyre.
